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落实区政府规范招工和促进就业通知

(作者: 123 来源:古就发[2011]6号  采编:123  更新时间:2011/11/13 10:57:33 共有5709人次浏览)
 

 

唐山市古冶区就业服务局

唐山市古冶区劳动监察大队

 

文件


古就发[2011]6

 

 

 

关于落实区政府《关于规范招工和促进就业的若干意见》的通知

 

各用人单位:

区委、区政府高度重视招工、就业工作,下发了《关于规范招工和促进就业的若干意见》(古政字[2011]162号)(以下简称《意见》)。为深入贯彻落实《意见》精神,确保各项要求落到实处,现就有关事项通知如下。

一、驻区各企事业单位在古冶区域建设和注册立项的新上项目,要严格执行《意见》精神,认真遵守招工用工制度。

二、各用人单位招聘之前,须向区就业服务局人力资源市场提供用人计划。

三、各单位招聘时,必须持《营业执照》副本、招聘简章和经办人身份证到区人力资源市场办理招聘登记,经批准后发布招聘信息。报名人员应认真填报区人力资源市场统一制发的求职登记表,不得以任何理由收取押金、集资款等费用或扣留任何证件。

四、各单位须在劳动者上岗30日内与其签订劳动合同,并到区人力资源市场办理用工备案手续,为其缴纳各项社会保险,工资标准不得低于河北省最低工资标准(现行标准为每人每月1100元)。

五、各单位招用工应严格执行持证上岗制度,凡已实行职业资格证书制度的工种,严禁无证上岗。需进行岗位、岗前培训或职业技能鉴定时,向就业服务局培训中心和职业技能鉴定所申请。

请各单位接此通知后,认真按照《唐山市古冶区人力资源和社会保障局关于规范企业用工程序和管理的通知》(古人社[2011]22号)规定程序进行招工申报、组织招聘、岗前培训、职业技能鉴定、签订劳动合同、办理用工备案、参加社会保险,自觉规范招工、用工行为,如出现违法或违反程序招、用工行为,区劳动监察大队将依法、依规予以纠正和处罚。

 

 

 

 

唐山市古冶区就业服务局        唐山市古冶区劳动监察大队

 

                        一一年十月十



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